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1、存在二方及以上的订约当事人;

2、订约当事人对龙游体育app下载官网主要条款达成一致意见，并经过用人单位与龙游体育官方app下载者在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网文本上签字或者盖章后生效。

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1、当事人必须具有龙游体育官方app下载权利能力和龙游体育官方app下载行为能力即法律认可的资格和能力。

2、意思表示真实。

3、不违反法律或社会公共利益。

4、龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网应当采用书面形式。

用人单位和龙游体育官方app下载者应当在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网上签字、盖章。

下列龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网无效或者部分无效：

(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网的;

(二)用人单位免除自己的法定责任、排除龙游体育官方app下载者权利的;

(三)违反法律、行政法规强制性规定的。

对龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网的无效或者部分无效有争议的，由龙游体育官方app下载争议仲裁机构或者人民法院确认。

【法律依据】

《龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网法》第十六条，龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网由用人单位与龙游体育官方app下载者协商一致，并经用人单位与龙游体育官方app下载者在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网文本上签字或者盖章生效。

龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网文本由用人单位和龙游体育官方app下载者各执一份。