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对负有保密义务的龙游体育官方app下载者，用人单位可以在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网或者保密协议中与龙游体育官方app下载者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网后，在竞业限制期限内按月给予龙游体育官方app下载者龙游体育官方app下载补偿。

当事人在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网后给予龙游体育官方app下载者龙游体育官方app下载补偿，龙游体育官方app下载者履行了竞业限制义务，有权要求用人单位按照龙游体育官方app下载者在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付龙游体育官方app下载补偿。

当事人在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网或者保密协议中约定了竞业限制和龙游体育官方app下载补偿，龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网解除或者终止后，因用人单位的原因导致三个月未支付龙游体育官方app下载补偿，龙游体育官方app下载者有权向法院起诉请求解除竞业限制约定。

当事人在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网或者保密协议中约定了竞业限制和龙游体育官方app下载补偿，当事人解除龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网时，除另有约定外，用人单位有权要求龙游体育官方app下载者履行竞业限制义务，或者龙游体育官方app下载者履行了竞业限制义务后有权要求用人单位支付龙游体育官方app下载补偿。

在竞业限制期限内，用人单位有权向法院起诉请求解除竞业限制协议。

在解除竞业限制协议时，龙游体育官方app下载者可以请求用人单位额外支付龙游体育官方app下载者三个月的竞业限制龙游体育官方app下载补偿。

【法律依据】

《龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网法》第二十三条，用人单位与龙游体育官方app下载者可以在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

对负有保密义务的龙游体育官方app下载者，用人单位可以在龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网或者保密协议中与龙游体育官方app下载者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止龙游体育官方app下载龙游体育app下载官网后，在竞业限制期限内按月给予龙游体育官方app下载者龙游体育官方app下载补偿。龙游体育官方app下载者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。