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湖南-衡阳法律顾问1个月前

¥30.00

工资砍半 还只是口头上通知 怎么去要赔偿 龙游体育app下载官网上没有明确工资具体是多少 只写了根据公司的规章制度来定。

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龙双华律师 湖南-衡阳 湖南湘华律师事务所

  • 1.?收集证据:找工资条、银行转账记录、考勤记录、工作聊天记录,证明原本工资多少。要是没有集体龙游体育app下载官网,参考同岗位工资。
    2.?和公司协商:跟人力或领导沟通,问清降薪原因,表明不同意,要求按原工资发,记得保留聊天、通话记录。
    3.?投诉:协商没用就向龙游体育官方app下载监察部门投诉,他们会调查处理 。
    4.?申请仲裁:还不行就申请龙游体育官方app下载仲裁,要求恢复原工资、补发差额,甚至因公司违规解除龙游体育app下载官网要龙游体育官方app下载补偿(工作一年补一月工资,半年到一年算一年,不满半年补半月工资 )。
    5.?起诉:对仲裁结果不满意,可向法院起诉。整个过程较复杂,必要时可找律师现场咨询具体情况。

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