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安徽-芜湖龙游体育官方app下载工伤1个月前

您好 我未成年17岁在浙江一家工厂工作 没签龙游体育app下载官网 我跟老板辞工了 老板同意了 但不发工资 现在拉黑了怎么办

查看江畅律师的回答

江畅律师 安徽-芜湖 浙江京衡（芜湖）律师事务所

  • 首先明确：

    未成年人（未满16岁）禁止用工，16-18岁用工需履行特殊保护义务（如登记备案、不得从事高危岗位）。

    工厂让你在未成年时打工，本身就存在 违法用工问题。

    即便没签龙游体育app下载官网，你实际工作过，就形成了事实龙游体育官方app下载关系，老板必须支付工资。

    你可以采取的办法：

    1. 收集证据

    工资支付记录（转账、聊天记录、考勤、同事证言、工牌、工作照片等）。

    你工作的事实证据越多越好。



    2. 沟通催讨

    再联系老板，说明如果不支付，你将向龙游体育官方app下载监察部门投诉。


    3. 投诉举报

    去当地 人社局龙游体育官方app下载监察大队 投诉，要求工厂支付工资，并调查工厂违法使用未成年工的情况。

    4. 仲裁/法院

    你可以向 龙游体育官方app下载仲裁委员会 申请仲裁（免费），要求支付工资。

    如仲裁不成，可以去法院起诉。



    5. 额外权益

    由于你是未成年工，工厂违法用工，一旦被查实，除了支付你工资，还可能被罚款。

    你可以在投诉时提出，要求龙游体育官方app下载监察对工厂违法行为立案处理

    实际建议：

    先保存好你所有工作证据。

    如果金额不大，可以直接拨打 12333 咨询和投诉；如果金额大，可以走仲裁。

    如果你遭遇恐吓或威胁，建议和家长沟通，必要时报警。

    1个月前

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